Thema: "Kündigungsschutzklage"
Ein Kommentar von Änne Dingeldein
Thema: "Abfindung"
Ein Kommentar von Änne Dingeldein
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Die 3 Schritte nach Erhalt einer Kündigung.
Kündigung des Arbeitsverhältnisses droht: Was ist zu tun?
Für den Arbeitnehmer ist die Kündigung und damit der Verlust des Arbeitsplatzes in der Regel ein prägendes Ereignis in seinem Arbeitsleben. Für den Arbeitgeber ist es schwierig sich von einem Arbeitnehmer zu trennen, wenn das Kündigungsschutzgesetz greift.
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Aufhebungsvertrag/Abwicklungsvertrag: Was ist der Unterschied?
Das Arbeitsverhältnis zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer kann auf unterschiedliche Art und Weise beendet werden. Es kann einseitig durch Ausspruch einer Kündigung erfolgen, aber auch zweiseitig durch Aufhebungsvertrag oder Abwicklungsvertrag geschehen.
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Sonderformen der Kündigung: Die Druckkündigung
Erfolgt die Entlassung eines Arbeitnehmers deshalb, weil sie von Dritten gefordert wird und der Arbeitgeber dem nachkommt, spricht man von einer Druckkündigung. Die Dritten sind dabei in der Regel Arbeitskollegen, oftmals aber auch Kunden bzw. Geschäftspartner ...
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Weitere Artikel finden Sie unter den jeweiligen Rechtsgebieten.
Abmahnung von Abmahnkanzlei erhalten? Abmahnung wegen unerlaubten Downloads/Filesharing - Was ist zu tun?
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Vorsicht: kein Durchbruch für Freelancer/freie Mitarbeiter durch BSG-Urteil
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Weitere Artikel unter "Interessantes aus der Rechtsprechung".
Wann muss sich ein Schwerbehinderter offenbaren, wenn der Arbeitgeber noch keine Kenntnis von der Schwerbehinderung hat?
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Wie berechnet sich die Nutzungsausfallentschädigung bei unberechtigter Entziehung des Firmenfahrzeugs?
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Weitere Infos unter "Wissenswertes für Arbeitnehmer und Arbeitgeber".
